Proponowane zmiany w ubezpieczeniach ZUS
• ujednolicenia zasad objęcia ubezpieczeniami wspólników większości spółek
Proponuje się objęcie ubezpieczeniami wspólników jednoosobowych spółek z o.o. oraz wspólników spółki jawnej, partnerskiej lub komandytowej, niezależnie od istnienia okoliczności leżących po stronie spółki, czyli niezależnie czy spółka prowadzi działalność, uzyskuje przychody, zatrudnia pracowników, itd.
• uproszczenia zasad podlegania dobrowolnym ubezpieczeniom
Propozycja odchodzi od dorozumianego przystąpienia do ubezpieczenia dokonywanego przez opłacenie składki. Wiąże się to również z podleganiem temu ubezpieczeniu nawet w przypadku opłacenia składki po terminie lub nieopłacenia jej wcale, w konsekwencji czego będzie możliwe ubieganie się o świadczenia z ubezpieczenia chorobowego, również w przypadku opłacenia składek po terminie.
• ograniczenia przekazywania korekt dokumentów ubezpieczeniowych
Zmiana spowoduje ograniczenie do 5 lat, licząc od dnia wymagalności składki, możliwości składania korekt dokumentów (deklaracji rozliczeniowej i imiennego raportu miesięcznego) przez płatnika składek, ponadto po zmianach na bieg 5-letniego terminu nie będzie mieć wpływu zaistnienie okoliczności zawieszających i przerywających bieg terminu przedawnienia dla należności z tytułu składek.
• wprowadzenie definicji, jakie zdarzenia są uznawane za wypadek przy pracy (ZUS IWA)
Proponowane nowe brzmienie art. 3 ust. 2 ustawy z dnia 30 października 2002 r. o ubezpieczeniu społecznym z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych (Dz. U. z 2019 r. poz. 1205) ma na celu usunięcie wątpliwości interpretacyjnych.
• elektronizacji składania wniosków o wydanie zaświadczenia A1
Proponowana zmiana zakłada elektronizację składania wniosków o wydanie zaświadczenia A1.
(Ważnym elementem ochrony ubezpieczeniowej osób migrujących są regulacje dotyczące ustalania właściwego ustawodawstwa w świetle przepisów o koordynacji systemów zabezpieczenia społecznego)
• obowiązku założenia PUE ZUS przez wszystkich płatników składek
Przewidziano zobowiązanie wszystkich płatników składek do założenia profilu informacyjnego PUE ZUS.
Dbamy o Twoją prywatność
Poprzez wykorzystanie ciasteczek oraz technologiom pokrewnym, jesteśmy w stanie dostosować prezentowane Ci treści. Zgoda na zapisywanie informacji w Twojej przeglądarce oraz ich używanie i przetwarzanie (włączając profilowanie oraz analizy rynkowe i statystyczne) umożliwia nam lepsze dopasowanie oferty do Twoich potrzeb i zainteresowań. Odpowiedzialność za zarządzanie Twoimi danymi ponosi Centrum Szkoleniowe FRR wraz z wybranymi partnerami, z którymi nawiązaliśmy współpracę.
Dane są przetwarzane w celu udoskonalenia użytkowania naszych serwisów, generowania danych statystycznych oraz poprawy ogólnej funkcjonalności naszej strony. Klikając przycisk "Zgadzam się", wyrażasz zgodę na marketingowe i statystyczne wykorzystanie plików cookies przez platformę FRR oraz partnerów.
Pamiętaj, że zgoda jest całkowicie dobrowolna. Swój wybór możesz zmodyfikować na stronie Polityki prywatności.
Kliknij polityka cookies, aby dowiedzieć się więcej, w tym jak zarządzać plikami cookies za pośrednictwem swojej przeglądarki internetowej.
Wybór zgód
- Meta - Polityka prywatności
- Google Products - Polityka prywatności
- Sales Manago - Polityka prywatności
- Smartsupp products - Polityka prywatności