Nowelizacja do ustawy z dnia 20 listopada 1998 r. o zryczałtowanym podatku dochodowym od niektórych przychodów osiąganych przez osoby fizyczne tzw. ustawa o ryczałcie wprowadziła w tej formie opodatkowania w 2019 r. wiele istotnych zmian, z których najistotniejsze to:
• wybór ryczałtu ewidencjonowanego
W 2019 r. podatnik będzie wybierał opodatkowanie w formie ryczałtu ewidencjonowanego, składając pisemne oświadczenie do 20 dnia miesiąca następującego po miesiącu, w którym osiągnie pierwszy w roku podatkowym przychód albo do końca roku podatkowego, jeżeli pierwszy taki przychód zostanie osiągnięty w grudniu roku podatkowego.
• kwartalny ryczałt
Z przepisu art. 21 ust. 1b ustawy o ryczałcie w nowym brzmieniu wynika, że kwartalny ryczałt mogą opłacać także podatnicy rozpoczynający prowadzenie działalności.
• zawiadomienie o kwartalnym opłacaniu ryczałtu
W 2019 r. o kwartalnym opłacaniu ryczałtu podatnicy będą informowali jedynie w zeznaniu składanym za rok podatkowy, w którym stosowali ten sposób opłacania ryczałtu.
• zawieszenie działalności przez spółkę jawną
Obecnie wspólnicy spółek jawnych, które zawiesiły wykonywanie działalności gospodarczej, o okresie zawieszenia tej działalności w danym roku podatkowym będą informować w zeznaniu składanym za rok podatkowy, w którym działalność ta była zawieszona.
• zawiadomienie o ustalaniu przychodu w momencie otrzymania zaliczki
Od 1 stycznia 2019 r. w ustawie o ryczałcie obowiązuje nowy przepis, zgodnie z którym podatnik, który będzie ustalał przychód podatkowy w momencie pobrania wpłat na poczet przyszłych dostaw/usług, podlegających zarejestrowaniu przy zastosowaniu kasy rejestrującej zgodnie z przepisami o VAT, będzie zobowiązany o tym poinformować w zeznaniu składanym za rok podatkowy, w którym stosował tę zasadę.
• ewidencja wyposażenia
Od 1 stycznia 2019 r. nie ma obowiązku jej prowadzenia.
• spis z natury
Od 1 stycznia 2019 r. nie ma obowiązku sporządzania spisu z natury.
• karty przychodów pracowników
Od 1 stycznia 2019 r. nie ma obowiązku prowadzenia kart przychodów pracowników
• ewidencja zatrudnienia
Od 1 stycznia 2019 r. nie ma obowiązku prowadzenia ewidencji zatrudnienia.
Dorota Andrychowska
Menu
Menu
