Podstawowe terminy, o których powinien pamiętać w lutym 2023 r. każdy księgowy:
- do 20 luty 2023 r.
- Zmiana formy opodatkowania na 2023 rok (jeżeli pierwszy przychód został uzyskany w styczniu 2023)
- do 28 luty 2023 r.
- Przekazanie PIT-11 pracownikowi (PIT-11 to dokument, który zawiera ważne informacje podatkowe dotyczące podatku od osób fizycznych. Zatrudniający sporządzają deklarację PIT-11 w trzech egzemplarzach: dla urzędu skarbowego, dla podatnika, do dokumentacji kadrowo-księgowej podmiotu zatrudniającego)
- IFT-1R (Obowiązek sporządzenia informacji IFT-1/IFT-1R spoczywa na płatniku, który jest zobligowany do poboru zryczałtowanego podatku z tytułu wypłaconego wynagrodzenia na podstawie art. 29, 30 oraz 30a ustawy PIT)
- PIT-16A (Deklaracja o wysokości składki na ubezpieczenie zdrowotne, zapłaconej i odliczonej od karty podatkowej w poszczególnych miesiącach roku podatkowego)
- PIT-8C - dla podatnika (Formularz informuje o dochodach z giełd - papiery wartościowe oraz z tzw. innych źródeł, do których należą przykładowo alimenty, stypendia, zasiłki pieniężne z ubezpieczeń społecznych, od których płatnik nie jest obowiązany pobrać zaliczki na podatek itp. PIT-8C stanowi również podstawę do wypełnienia zeznań PIT-36, PIT-37 oraz PIT-38)
- Informacja o przychodach emeryta/rencisty (Zaświadczenie dotyczące przychodu emeryta lub rencisty przekazuje się raz w roku. Konieczne jest złożenie go w ZUS maksymalnie do końca lutego. Termin ten wskazuje rozporządzenie w sprawie szczegółowych zasad zawieszania lub zmniejszania emerytury i renty. Informacja o przychodach rencisty i emeryta nie ma określonego wzoru, na pewno należy w niej wykazać przychód osoby ubezpieczonej w ujęciu miesięcznym oraz rocznym)
- Informacja roczna dla ubezpieczonych (Pracodawca, czyli płatnik składek, w celu weryfikacji ma obowiązek przekazać taką informację ubezpieczonym raz w roku do dnia 28 lutego, za rok poprzedni. Dodatkowo dane muszą być przedstawione w podziale na poszczególne miesiące)
