Aktualności
Informacja PIP w sprawie obowiązków pracodawcy w czasie upałów
„Zgodnie z przepisami pracodawca jest obowiązany chronić zdrowie i życie pracowników przez zapewnienie bezpiecznych i higienicznych warunków przy odpowiednim wykorzystaniu osiągnięć nauki i techniki. Obowiązek ten obejmuje także działania zmierzające do złagodzenia skutków narażenia pracowników na wysokie temperatury.
Podstawowym obowiązkiem pracodawcy zatrudniającego osoby w czasie letnich upałów jest zapewnienie pracownikom zimnych napojów. Obowiązek taki występuje podczas pracy na otwartej przestrzeni gdy temperatura otoczenia przekracza 25 stopni C. Obowiązek ten należy zrealizować, gdy na stanowisku pracy temperatura spowodowana warunkami atmosferycznymi przekracza 28 stopni C, np. w biurze. Napoje mają być dostępne w ciągu całej zmiany roboczej, w ilości zaspokajającej potrzeby pracujących....
Planowane zmiany w podatku VAT
Najistotniejsze nowe rozwiązania miałyby polegać na:
• likwidacji deklaracji VAT
...
Nowelizacja ustawy o KAS
Wyjaśnienia Ministerstwa Finansów w sprawie sporządzania rocznych sprawozdań finansowych i rocznych skonsolidowanych sprawozdań finansowych w innej walucie niż złoty polski.
...
Nowe rozporządzenie w sprawie kryteriów i warunków dla kas rejestrujących
Głównym celem wydania tego rozporządzenia jest wprowadzenie nowego typu kas rejestrujących oraz określenie warunków technicznych uwzględniających szybki postęp technologiczny.
...
Od lipca 2019 r. zostaną zniesione wymagania dotyczące stosowania pieczęci firmowych
Pieczęć firmowa jest między innymi „niezbędna” przy:
• zakładaniu rachunku bankowego,
• zawieraniu umów,
• wystawianiu faktur,
• sporządzaniu dokumentów do urzędu skarbowego.
Ministerstwo Przedsiębiorczości i Technologii w komunikacie zamieszczonym na stronie internetowej www.mpit.gov.pl ogłosiło, że do lipca 2019 r. zostaną zniesione wymagania dotyczące stosowania pieczęci firmowych....
Przetwarzanie danych osobowych zatrudnionego pracownika
Wskazówki GIODO - "Dekalog rekrutera", które odnoszą się tylko do przetwarzania danych w ramach procesu rekrutacji, mają zostać zaktualizowane i rozbudowane o zagadnienia związane z ochroną danych osobowych w związku z zatrudnieniem....
Obniżenie zobowiązania w VAT o skonto
Aby zachęcić podatników do korzystania z mechanizmu split payment (podzielonej płatności) wprowadzono możliwość obniżenia kwoty zobowiązania podatkowego w VAT jeżeli:
• zapłata zostanie dokonana w całości z rachunku VAT,
• zapłata zostanie dokonana przed terminem zapłaty podatku.
...
Ankieta dotycząca deregulacji usługowego prowadzenia ksiąg rachunkowych
...
Dbamy o Twoją prywatność
Poprzez wykorzystanie ciasteczek oraz technologiom pokrewnym, jesteśmy w stanie dostosować prezentowane Ci treści. Zgoda na zapisywanie informacji w Twojej przeglądarce oraz ich używanie i przetwarzanie (włączając profilowanie oraz analizy rynkowe i statystyczne) umożliwia nam lepsze dopasowanie oferty do Twoich potrzeb i zainteresowań. Odpowiedzialność za zarządzanie Twoimi danymi ponosi Centrum Szkoleniowe FRR wraz z wybranymi partnerami, z którymi nawiązaliśmy współpracę.
Dane są przetwarzane w celu udoskonalenia użytkowania naszych serwisów, generowania danych statystycznych oraz poprawy ogólnej funkcjonalności naszej strony. Klikając przycisk "Zgadzam się", wyrażasz zgodę na marketingowe i statystyczne wykorzystanie plików cookies przez platformę FRR oraz partnerów.
Pamiętaj, że zgoda jest całkowicie dobrowolna. Swój wybór możesz zmodyfikować na stronie Polityki prywatności.
Kliknij polityka cookies, aby dowiedzieć się więcej, w tym jak zarządzać plikami cookies za pośrednictwem swojej przeglądarki internetowej.
Wybór zgód
- Meta - Polityka prywatności
- Google Products - Polityka prywatności
- Sales Manago - Polityka prywatności
- Smartsupp products - Polityka prywatności